Ogłoszenia i komunikaty
Komenda Powiatowa Państwowej Straży Pożarnej
we Wrześni, ul. Wrocławska 44
ogłasza rekrutację
do służby w Państwowej Straży Pożarnej we Wrześni na stanowisko:
ratownik-kierowca
Wymagania stawiane kandydatom:
-
posiadać obywatelstwo polskie,
-
niekaralność za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe,
-
korzystanie z pełni praw publicznych,
-
wykształcenie co najmniej średnie,
-
prawo jazdy minimum kat. C,
-
uregulowany stosunek do służby wojskowej,
-
bardzo dobre warunki zdrowotne i psychofizyczne,
-
wysoki stopień sprawności fizycznej,
W terminie do dnia 27.06.2011 r. w siedzibie Komendy Powiatowej PSP we Wrześni przy ul. Wrocławskiej należy złożyć:
-
podanie wraz z CV,
-
kserokopię świadectwa ukończenia szkoły średniej lub wyższej,
-
kserokopie dokumentów w zakresie posiadanych uprawnień i kwalifikacji (np. ratownika: medycznego, wodnego, obsługi specjalistycznego sprzętu czy urządzeń i inne przydatne w pożarnictwie),
-
dokumenty dot. członkostwa w OSP, udziału w zawodach pożarniczych OSP, szkoleń dla członków OSP,
-
kserokopie dowodu osobistego, książeczki wojskowej oraz prawo jazdy (oryginały do wglądu),
-
kserokopie posiadanych świadectw pracy,
-
aktualne zaświadczenie o niekaralności,
-
oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji (w załączeniu),
-
oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych i o niekaralności za przestępstwa i za przestępstwa skarbowe (w załączeniu),
-
oświadczenie o posiadaniu / nie posiadaniu statusu osoby bezrobotnej (w załączeniu),
-
aktualne zaświadczenie lekarskie o możliwości przystąpienia do testów sprawności fizycznej (wystawione nie wcześniej niż 1 m-c przed terminem naboru)
Na poszczególnych etapach rekrutacji, kandydatów będą obowiązywać m.in.: testy sprawności fizycznej, rozmowa kwalifikacyjna oraz szczegółowe badania psychologiczne i specjalistyczne badania zdrowotne wykonywane w Wojewódzkiej Komisji Lekarskiej MSWiA w Poznaniu.
Kandydat na każdym z etapów rekrutacji zobowiązany jest posiadać dowód tożsamości ze zdjęciem.
Testy sprawnościowe: 29.06.2011r. o godz. 9:00 w siedzibie tut. Komendy.
Dodatkowych informacji udziela samodzielne stanowisko pracy ds. organizacyjno-kadrowych Komendy tel. 061 4374000 wew. 44.
Zasady rekrutacji
do służby w Komendzie Powiatowej PSP we Wrześni – czerwiec 2011 r.
-
Postępowanie kwalifikacyjne w stosunku do osób ubiegających się o przyjęcie do służby w Komendzie Powiatowej PSP we Wrześni przeprowadza komisja powołana przez Komendanta Powiatowego PSP.
-
Postępowanie kwalifikacyjne przebiega w trzech etapach:
-
etap pierwszy polega na wyeliminowaniu kandydatów na podstawie analizy dokumentów złożonych przez kandydatów w oparciu o system punktacji gratyfikującej posiadane uprawnienia,
-
etap drugi polega na wyeliminowaniu kandydatów poprzez przeprowadzenie dla nich testu sprawności fizycznej,
-
etap trzeci to przeprowadzenie rozmowy kwalifikacyjnej przez Komendanta Powiatowego PSP.
ETAP I
W etapie pierwszym komisja eliminuje kandydatów na podstawie analizy złożonych dokumentów przyjmując następujący system punktacji gratyfikujący posiadanie uprawnienia kandydata:
-
- prawo jazdy kat. C
5 pkt.
- posiadanie uprawnień ratownika medycznego
5 pkt.
- posiadanie innych uprawnień, które mogą być przydatne w PSP
2 pkt.
- udokumentowane członkostwo w OSP powyżej 3 lat
5 pkt.
- udokumentowany udział w zawodach pożarniczych OSP
5 pkt.
- udokumentowane szkolenie dla członków OSP
5 pkt.
- wykształcenie średnie
3 pkt.
- wykształcenie wyższe o kierunku przydatnym w PSP
5 pkt.
ETAP 2
Dla osób wyłonionych z etapu pierwszego, osoba wyznaczona przez Komendanta Powiatowego PSP, przeprowadzi test sprawności fizycznej. Test sprawności fizycznej przeprowadza się na podstawie rozporządzenia MSWiA z dnia 27 października 2005 r. w sprawie zakresu, trybu i częstotliwości przeprowadzania okresowych profilaktycznych badań lekarskich oraz okresowej oceny sprawności fizycznej strażaka Państwowej Straży Pożarnej (Dz. U.261 poz. 2191). Kandydaci muszą koniecznie posiadać zaświadczenie lekarskie od lekarza rejonowego, rodzinnego lub internisty, dopuszczające do testu sprawnościowego, wystawione nie wcześniej niż na jeden miesiąc przed datą jego przeprowadzenia.
Testy sprawności fizycznej przeprowadza się w ubiorze sportowym, w obuwiu bez kolców. Test poprzedza próba wysokościowa – wchodzenie po drabinie na wysokość 20 metrów pochylonej pod katem 75 stopni. Nie zaliczenie tej próby powoduje niedopuszczenie do testów sprawności fizycznej.
Test sprawności fizycznej składa się z trzech prób sprawnościowych. Każdy ma prawo do dwukrotnego odbycia każdej z prób sprawnościowych; zalicza się wynik korzystniejszy.
1. Bieg na 1.000 m
2. Bieg na 50 m
Ćwiczący zajmuje pozycję startową (niska lub stojąca) przed linią startu. Na donośny sygnał "startera" rozpoczyna bieg.
Czas mierzony jest do momentu osiągnięcia klatką piersiową linii mety. Falstart powoduje powtórzenie startu.
3. Podciąganie się na drążku (drążek na wysokości doskocznej).
Ćwiczący zajmuje pozycję w zwisie na drążku (nachwytem lub podchwytem) - ramiona wyprostowane i pozostaje w bezruchu. Ćwiczący wykonuje podciągnięcia tak, żeby broda znalazła się ponad drążkiem, wraca do pozycji wyjściowej (ramiona wyprostowane) i ponawia ewolucję.
Oceniający zalicza tylko prawidłowe wykonanie ćwiczenia, wymieniając kolejne liczby zaliczonych powtórzeń.
Podczas wykonywania ćwiczenia dozwolona jest praca nóg i tułowia.
System oceny prób sprawnościowych znajduje się w załączniku nr 5 do w/w rozporządzenia.
ETAP 3
Do etapu trzeciego zakwalifikowanych zostanie 5 osób z największą ilością punktów. Rozmowa kwalifikacyjna przeprowadzona zostanie w obecności Komendanta Powiatowego. Kandydat może otrzymać w wyniku tej rozmowy max. 20 pkt. Zostaje wybrany kandydat z największą ilością punktów.
-
Wybrany kandydat zostanie skierowany do Wojewódzkiej Komisji Lekarskiej MSWiA w Poznaniu w celu uzyskania orzeczenia o zdolności do służby w Państwowej Straży Pożarnej, gdzie poddany zostaje badaniom psychologicznym i specjalistycznym badaniom lekarskim.
-
Przyjęcie do służby w Komendzie Powiatowej Państwowej Straży Pożarnej we Wrześni nastąpi po ukończeniu, z wynikiem pozytywnym, szkolenia podstawowego strażaka jednostki ochrony przeciwpożarowej odbytego w Ośrodku Szkolenia PSP.
-
Kandydat będzie przyjęty do służby w systemie zmianowym. Pierwsze 3 lata to okres służby przygotowawczej.
-
Nieobecność w wyznaczonych terminach wiąże się z wykluczeniem kandydata z dalszego postępowania kwalifikacyjnego.
-
W przypadku odrzucenia kandydata przez Komisję lekarską MSWiA lub jego osobistej rezygnacji z ubiegania się do służby w PSP następnym kandydatem do służby będzie kolejna osoba z listy postępowania kwalifikacyjnego.
- wytworzenie informacji:
- wprowadzenie informacji do podstrony BIP: Łukasz Jakubowski (03/06/2011 13:35:09)
- zaakceptowanie treści informacji: Łukasz Jakubowski (03/06/2011 13:35:47)
- ostatnią zmianę treści wiadomości: Łukasz Jakubowski (03/06/2011 13:35:47)